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Vigo, 30 de agosto de 2013.- La dirección del Hospital Povisa ha recibido esta mañana la sentencia del Juzgado de lo Social Número 5 de Vigo en la que se estima el recurso presentado por CCOO y se obliga a la empresa a aplicar el convenio colectivo –sobre cuya renovación no ha habido acuerdo hasta la fecha- “hasta su sustitución por otro convenio”.
La dirección de Povisa, en consecuencia, acata la sentencia y aplicará el convenio colectivo a los trabajadores con efectos retroactivos al pasado día 24 de julio –fecha en que comenzó a aplicarse el convenio provincial ante la falta de acuerdo sobre el propio-, mientras estudia la posibilidad de recurrirla.
La decisión judicial fue conocida durante la reunión con el Comité de Huelga para ampliar los servicios mínimos, reunión que en ese momento fue suspendida.
Saludos.
Gabinete de prensa.
