Ribera Povisa da la bienvenida a 50 nuevos profesionales de Enfermería

  • Buena parte de estas enfermeras, TCAE y técnicos superiores permanecerán en el hospital, una vez termine el periodo estival
  • En el último año ya se ha consolidado empleo, con la transformación en indefinidos de 40 trabajadores

Vigo, 29 de junio de 2022.- El hospital Ribera Povisa ha dado hoy la bienvenida a 50 nuevos profesionales de Enfermería, TCAE (Técnicos en Cuidados Auxiliares de Enfermería) y técnicos superiores en Imagen y Medicina Nuclear, Radioterapia y Dosimetría y Anatomía Patológica y Citodiagnóstico recién titulados, que reforzarán la plantilla durante el verano y se incorporarán a su actividad laboral a lo largo de esta semana.

A ellos se sumarán, de forma paulatina, otro centenar de trabajadores, entre los que se encuentran tanto médicos como rehabilitadores, auxiliares, camareras, limpiadoras y personal de administración y mantenimiento. De esos 150 profesionales que entrarán de refuerzo, una buena parte quedará integrada en la plantilla de forma permanente, dentro de la política de fidelización de los trabajadores puesta en marcha por la Dirección de Gestión de Personas del hospital. Así, todas estas contrataciones incrementarán la dotación global de Ribera Povisa, que en el último año ya ha consolidado empleo con la transformación en indefinidos de más de 40 profesionales.

El acto de acogida ha contado con la participación del supervisor de Enfermería en UCI y de Formación, Pablo Bouza; el responsable de Prevención de Riesgos Laborales, Francisco Álvarez;  Fernando Groba, en representación de la dirección de Enfermería, y la TCAE Begoña Rúa, que han proporcionado las primeras indicaciones, el calendario de formaciones y las guías para una incorporación laboral “fácil y amable”, en palabras de Pablo Bouza.

Como cada año, Ribera Povisa siempre prioriza en su política de contrataciones a los alumnos de su propio centro de estudios, tanto lo de Enfermería como los de los ciclos medio y superior de Formación Profesional, lo que supone un elemento de gran atracción para los jóvenes que inician su formación, sumado al hecho de que las prácticas se realizan desde el primer año en el que es el hospital privado más grande de España.